五、責(zé)任心、紀(jì)律性

　　1. 面試是否遲到？
　　2. 對公司的規(guī)章制度的看法是什么？
　　3. 你對委任的任務(wù)完成不了時(shí)如何處理？
　　4. 如果你離開目前的工作，公司會(huì)有什么情況發(fā)生？
　　5. 談?wù)勀銓ψ鲆患碌慕Y(jié)果和過程的看法，更看重結(jié)果還是過程？為什么？
　　6. 談?wù)勀銓ω?zé)任的認(rèn)識(shí)？

　　六、工作穩(wěn)定性
　　1. 什么原因離職？有什么不滿意的地方？
　　2. 你在每家公司呆的時(shí)間都不是很長，為什么？
　　3. 離開原單位能提供離職證明嗎？
　　4. 從現(xiàn)在到將來的5年時(shí)間內(nèi)，你希望做些什么？
　　5. 你工作以來的薪資分別是多少？
　　6. 你期望目前這個(gè)職位的薪金是多少？
　　7. 對工作地點(diǎn)有什么要求？能出差嗎？能駐外嗎？
　　8. 你如何在職業(yè)和家庭之間維持平衡？
　　9. 什么時(shí)候可以正常上班？

　　七、專業(yè)技能知識(shí)（對專業(yè)知識(shí)的了解程度、工作對所要從事的工作的認(rèn)識(shí)等）
　　1. 學(xué)歷、專業(yè)是否達(dá)到要求？
　　2. 是否具備足夠的工作經(jīng)驗(yàn)？
　　3. 談?wù)勀銓@個(gè)職位的認(rèn)識(shí)？
　　4. 筆試成績
　　5. 專業(yè)知識(shí)問答