她35，工學(xué)研究生，北大EMBA工商碩士，一個(gè)本土IT公司總經(jīng)理，年?duì)I業(yè)額4億。本來(lái)她把簡(jiǎn)歷投過(guò)來(lái)的時(shí)候，她告訴我因?yàn)楹投麻L(zhǎng)經(jīng)營(yíng)理念不是很相同，想走。手頭沒(méi)有和她很區(qū)配的職位，主要是開(kāi)始很重要的職位（AP，CM）老板都沒(méi)有給我做，其實(shí)我是個(gè)新手，什么東西都在學(xué)，但她希望和我保持聯(lián)系，今天早上，她打過(guò)來(lái)電話說(shuō)下午會(huì)路過(guò)我們公司這邊，希望和我見(jiàn)個(gè)面，本來(lái)我下午3點(diǎn)約了一個(gè)客戶經(jīng)理，后來(lái)我說(shuō)3點(diǎn)半吧，3點(diǎn)半到的時(shí)候，她很準(zhǔn)時(shí)，我約的那個(gè)人還沒(méi)有走，讓她等了10分鐘，會(huì)客廳被其它同事用著，我們就一起去了公司下面的一個(gè)咖啡廳，開(kāi)始聊的很投機(jī)，因?yàn)槲沂掷铿F(xiàn)在salesmgr職位比較多點(diǎn)，她想要CEOCOO的位置，然后我們一起聊她現(xiàn)在的公司，她從助理做起到最后總經(jīng)理，給我講她出去拿單的經(jīng)歷，說(shuō)和員工的溝通，和老板的交流，說(shuō)的很感性，語(yǔ)速很慢，我們都要了冷咖啡，她告訴我不喜歡加糖，她喜歡慢慢品嘗，當(dāng)講到她陪客戶喝酒，陪客戶瘋狂，她聲音變的很小，她說(shuō)起她讀EMBA的時(shí)候的抱負(fù)，還有自己的經(jīng)營(yíng)理念，她突然問(wèn)我：我們活著為了什么？然后哭了，對(duì)于她的突然變化，我有點(diǎn)出手不及，不知道怎么辦，我很坦誠(chéng)的告訴她，我每天都在面對(duì)比自己優(yōu)秀的多人中間，我很亢奮，甚至有點(diǎn)緊張，不過(guò)我很少和candidate從心理去溝通過(guò)，我都是想用最專業(yè)的眼光和規(guī)劃和他們交流，因?yàn)槲乙恢毕胧棺约鹤兊母黳rofessional，我說(shuō)我的缺點(diǎn)很明顯，我普通話不怎么好，但我嘗試和用不同方式與別人交流，讓別人認(rèn)可我，我是一個(gè)從不放棄的一個(gè)，我的努力讓我踏實(shí)，對(duì)事業(yè)方面，我們沒(méi)有可比性，你很成功，你開(kāi)的是寶馬，如果不是工作的關(guān)系，這么高檔的咖啡廳我要等幾年后才可以光顧。

　　

　　這個(gè)時(shí)候她平靜了許多，她告訴我，她很少流淚，甚至在丈夫面前，讓她苦惱的是，這個(gè)多變的社會(huì)大家都不按理出牌，你永遠(yuǎn)不知道別人下一張出什么牌。前面大家都是正人君子，背后刀光劍影。她說(shuō)不是因?yàn)閴毫?，每個(gè)行業(yè)都有壓力，普通的engineer也有壓力，而是在思考選擇什么樣的生活方式。只是覺(jué)得工作里面有很多惡心的地方。女性在IT這個(gè)群體里面還處于弱勢(shì)群體，而且永遠(yuǎn)會(huì)是這樣。最后她告訴我希望她不是我的candidate，而是她的朋友?？Х葟d里放著輕音樂(lè)，相差一個(gè)輪回的兩個(gè)人就在那邊無(wú)語(yǔ)的坐了半個(gè)小時(shí)。

　　

　　學(xué)生真的太單純了，我們大家都沒(méi)有了解社會(huì)惡心的事情，我以后會(huì)專門寫一些從我的candidates口里聽(tīng)到高層惡心的事情。其實(shí)很有趣，我是感覺(jué)每天我都在拍電影，我終于明白電影來(lái)源于生活這句話了。

　　

　　和網(wǎng)友的交流讓我很感動(dòng)，大家對(duì)這群人的陌生，對(duì)他們的好奇，還有我們這個(gè)不夠?qū)I(yè)的獵頭公司代理的卻是最高的職位，唯一的理由是他們和每個(gè)IT公司的高層都很熟，這也是本土獵頭公司沒(méi)發(fā)競(jìng)爭(zhēng)的地方。

　　

　　上次有人問(wèn)我，魅力究竟是什么，其實(shí)我也說(shuō)不明白，魅力究竟是什么，我的理解是他散發(fā)那種氣質(zhì)，那種素養(yǎng)，讓你不自覺(jué)的想去學(xué)習(xí)，模仿。因?yàn)榇淼氖歉叨寺毼?，?duì)普通人比較遙遠(yuǎn)，可是我們每個(gè)人不都是一直向往嗎？當(dāng)然錢不是衡量成功的唯一標(biāo)準(zhǔn)，但我描述的是那一群職業(yè)的經(jīng)理人，職業(yè)的銷售人員，而不是暴發(fā)戶，他們身上迸發(fā)出來(lái)的是一種力量，一種信心，我不知道大家愛(ài)不愛(ài)看中央臺(tái)的《《對(duì)話》節(jié)目，其實(shí)每天我都在一群人對(duì)話，所以我每次晚上回來(lái)的時(shí)候都在想，那些主持對(duì)話節(jié)目的人，他們每次談話結(jié)束后也會(huì)有和我一樣的失落感吧，用一句人格魅力去描繪這群人太虛，我也一直在尋找他們成功的理由，我們知道一個(gè)成才無(wú)非是實(shí)力加運(yùn)氣，這樣的描述對(duì)于我們普通人沒(méi)有如何意義。星期四上午在coffeebar面試了一個(gè)IT元老，原來(lái)他已經(jīng)隱退，不過(guò)最后那個(gè)職位沒(méi)有其他人合適，和同事商量還是決定挖他，約他出來(lái)的時(shí)候沒(méi)有什么難度，他駕車帶我們?nèi)ニJ(rèn)為是最好的coffeebar,安靜而且優(yōu)雅，他說(shuō)以前每次累的時(shí)候都會(huì)一個(gè)人來(lái)這兒，聊起現(xiàn)在的IT市場(chǎng)，他說(shuō)他還是很懷戀以前，可惜中國(guó)最早搞IT的那批人基本隱退了，而現(xiàn)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，利潤(rùn)下滑，大量的新人出現(xiàn)。最后他還是沒(méi)同意出山，我們代理的那個(gè)位置還空著，也許他同意和我們見(jiàn)面，只想聊個(gè)天吧。最后我要他給我點(diǎn)建議，我他問(wèn)我什么方面的建議，我說(shuō)職業(yè)經(jīng)理人成功方面的，他想了想說(shuō)：無(wú)止境地追求卓越，這種人要求自己是英雄，這樣也是給別人尊重和自己信心的唯一方法。也嚴(yán)格要求別人達(dá)到他的水準(zhǔn)。在工作上，他們會(huì)要求自己與部屬“更多、更快、更好IT行業(yè)大家都在和時(shí)間賽跑，不管是技術(shù)還是市場(chǎng)。

　　

　　高年薪階層人士的經(jīng)歷，都有一個(gè)共同點(diǎn)就是跳槽經(jīng)歷非常少，一般5到8年才跳一次，甚至要10年以上才跳一次，而關(guān)鍵在于其最初擇業(yè)的時(shí)候非常清楚自己要選擇什么行業(yè)，而不是像現(xiàn)在的大學(xué)生頻繁的跳槽。跳槽如果跳得有系統(tǒng)，能夠反映出畢業(yè)生有系統(tǒng)的規(guī)劃，有明確的目標(biāo)，還是會(huì)獲得企業(yè)的青睞。如果畢業(yè)生一直在追求自己的理想，雖然不停地跳槽，但如果是執(zhí)著地向自己的目標(biāo)在前進(jìn)的話，公司還是會(huì)考慮這樣的人才。但如果畢業(yè)生工作一年半以內(nèi)就頻繁換工作，一般公司也堅(jiān)決不會(huì)考慮。

　　

　　所以我們獵頭挑人的時(shí)候，第一眼看簡(jiǎn)歷就是看跳的頻率，這也在獵頭行業(yè)達(dá)成的共識(shí)。雖然我們的存在，也在促使跳槽的發(fā)生，那只是人才的合理調(diào)配，我承認(rèn)好多獵頭公司不負(fù)責(zé)的挖人，好的獵頭公司不僅為公司找到合適的人，也要為我們的candidate定下長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃，不是為了挖人而挖人，相反有時(shí)候我和他們面試的時(shí)候，我會(huì)建議他不要跳，嘻嘻，雖然我也是新人，不過(guò)在他們面前還是要裝的professional一點(diǎn)。

　　

　　看看今天清華BBS的討論吧。我盡量想描述一群職業(yè)的經(jīng)理人，而不是一群暴發(fā)戶，我描繪的只是表面的，由于代理的單調(diào)性（IT行業(yè)），高層性（高端）本來(lái)就不具有統(tǒng)計(jì)的科學(xué)性，我開(kāi)始的目的也不是為了科學(xué)的統(tǒng)計(jì)，感性的認(rèn)識(shí)和理性的分析畢竟有很大差別。

　　

　　我不批判任何人，每個(gè)人都有自己看待成功的角度，但無(wú)須認(rèn)為那些不可理解，存在的就是合理的，不過(guò)文章是真實(shí)的，片面的，我自己也承認(rèn)這點(diǎn)，解讀是大家的事。至于每個(gè)成功的人的家庭背景，不是我考證的范圍，再說(shuō)，每個(gè)社會(huì)都有不平等，成功有成功的理由，方式不同，大家在羨慕嫉妒的時(shí)候，為什么不能踏實(shí)的去做？我們要學(xué)著適應(yīng)社會(huì)，而不是社會(huì)適應(yīng)我們。

　　

　　我沒(méi)有太多的建議給大家，唯一的就是規(guī)劃，系統(tǒng)的規(guī)劃，道理大家都懂，可惜有幾個(gè)人真正去規(guī)劃過(guò)？好多人還不是盲目的找工作？獵頭找有經(jīng)驗(yàn)的人可以不理會(huì)他的大學(xué)教育，但對(duì)應(yīng)屆的大學(xué)生還是看重大學(xué)，那么好大學(xué)的學(xué)生更有可能有系統(tǒng)的規(guī)劃，因?yàn)檫x擇的余地大，而差點(diǎn)的大學(xué)，剛剛畢業(yè)也許僅僅為找到一份工作而奔波。

　　

　　外面?zhèn)鱽?lái)的歌聲是：“為了生活，人們四處奔波“，現(xiàn)在心里有些傷感，對(duì)于自己想捅第一筆金的我來(lái)說(shuō)，每天和candidate聊天都讓我很失落。重要的是我們都年輕，這是我們最大的資本，房子，車子，女朋友，什么都沒(méi)有，哪又怎么樣？調(diào)整自己的平臺(tái)，站得高就可以望的遠(yuǎn)。因?yàn)槲覀兡贻p。